トレーニングマニュアルテンプレート

トレーニングマニュアルテンプレート

研修マニュアルは、目標、モジュール、評価、参考資料を網羅し、すべての学習者に同じ包括的な基礎を提供します。このテンプレートを使って、役割、製品、プロセス全体で実際のスキル向上を促す研修マニュアルを設計しましょう。

研修マニュアルは、目標、モジュール、評価、参考資料を網羅し、すべての学習者に同じ包括的な基礎を提供します。このテンプレートを使って、役割、製品、プロセス全体で実際のスキル向上を促す研修マニュアルを設計しましょう。

このテンプレートを使用してください

このテンプレートをご利用ください

優れた研修マニュアルは、スキルを伸ばす研修と、時間を無駄にする研修の違いを生みます。Trupeer を使えば、無料の研修マニュアルテンプレートから始め、ブランドガイドラインでカスタマイズし、AIマニュアル作成ツールを使ってマニュアルを魅力的な動画モジュールに変換することで、手作業による作成時間を何時間も節約できます。

この研修マニュアルテンプレートは、学習目標、モジュール、コンテンツ、演習、評価、参考資料、認定を整理して記録するための構造化されたフレームワークを提供します。新入社員のオンボーディング、製品研修、営業研修、コンプライアンス・プログラムに役立ちます。AI動画研修を生成し、65以上の言語に翻訳して、世界中の学習者に届けましょう。全体像を把握するには、当社の研修動画アプローチと組み合わせてご利用ください。

Trupeer でこのテンプレートをカスタマイズする方法

ステップ1: テンプレートセクションを開く

メインナビゲーションからテンプレートセクションに移動します。


Open the Templates section in Trupeer

ステップ2: テンプレートを選択して開く

作業したいテンプレートをクリックして開きます。


Select and open a template in Trupeer

ステップ3: テンプレート表示を拡大する

必要に応じてテンプレート表示を拡大し、全体のレイアウトと詳細をはっきり確認します。


Expand the template view in Trupeer

ステップ4: テンプレートを編集する

編集をクリックして、選択したテンプレートの変更を開始します。


Edit the template in Trupeer

エディターでは、次のことができます:

  • 新しいセクションを追加する

  • 書式ルールを定義または更新する

  • ロゴを追加し、その位置や関連設定を調整する

ステップ5: カスタマイズしたテンプレートを保存する

必要な変更をすべて行ったら、保存をクリックして更新されたテンプレートを自分用に保存します。


Save your customized template in Trupeer

ステップ6: テンプレートをプレビューして微調整する

カスタマイズしたテンプレートの見た目を確認したいときは、プレビューを開きます。


Preview and fine-tune the template in Trupeer

プレビュー画面からでも、必要に応じて直接調整を続けることができ、テンプレートを思いどおりの見た目に仕上げられます。

研修マニュアルテンプレートでできること:

  • 設計時間を何時間も節約: 充実した構成で、白紙の状態から始める必要がありません。

  • 学習効果を向上: 組み込みのセクションにより、目標、コンテンツ、評価の整合性が保たれます。

  • ブランドに沿った統一感を維持: Trupeer のブランドキットを使って、ロゴ、フォント、カラーを適用できます。

  • 学習者の関心を高める: 文字中心のマニュアルを、学習者が最後まで視聴する動画モジュールに変換します。

  • 研修を標準化: すべてのプログラムや部門で同じテンプレートを使用できます。

  • 世界中の学習者に届ける: 研修マニュアルをワンクリックで65以上の言語に翻訳できます。

優れた研修マニュアルは、実際に測定可能なスキルを育てます。このテンプレートを使って、時間をかけるだけの研修ではなく、成果を生み出す研修を設計しましょう。

よくある質問

研修マニュアルとは何ですか?

研修マニュアルは、従業員、顧客、またはパートナーに特定のトピック、役割、製品を教えるために使われる包括的な文書です。通常、学習目標、モジュール、コンテンツ、演習、評価、参考資料を含み、研修ツールであると同時に継続的な参照資料としても機能します。

研修マニュアルには何を含めるべきですか?

完全な研修マニュアルには、学習目標、対象読者、前提条件を明確にした導入、コンテンツと演習を含む構造化されたモジュール、理解度チェックと評価、参考資料とリソース、用語集、必要に応じた認定取得の流れが含まれます。

研修マニュアルはどのように作成しますか?

まず学習目標から始めます。学習者は何ができるようになるべきでしょうか。次に、その目標につながるモジュールを組み立てます。動画、シナリオ、インタラクティブな演習など、魅力的な形式でコンテンツを作成します。評価を追加し、小規模なグループで試用し、フィードバックを集めてから本格展開する前に改善します。

研修マニュアルと SOP の違いは何ですか?

研修マニュアルは教えることを目的としており、一連のモジュールを通じてスキルと知識を身につけます。SOP は案内することを目的としており、特定の作業をどのように行うかを正確に示す参照資料です。マニュアルは学習のため、SOP は実行のためにあります。どちらも価値がありますが、役割は異なります。

研修マニュアルの長さはどのくらいが適切ですか?

テーマや対象読者によって異なります。シンプルな製品研修マニュアルは30〜50ページ程度かもしれませんし、包括的な新入社員向けマニュアルは200ページ以上になることもあります。学習者が成功するために必要な内容に集中し、学習目標に直接結びつかないものはすべて削除しましょう。

動画編集者、翻訳者、脚本家が必要ですか?

Trupeerを無料でお試しください

デモを予約する

動画編集者、翻訳者、脚本家が必要ですか?

Trupeerを無料でお試しください

デモを予約する

動画編集者、翻訳者、脚本家が必要ですか?

Trupeerを無料でお試しください

デモを予約する