TRUPEER PRO GBSs
GBS, které spravuje znalosti lépe, škáluje bez limitů
Každý proces, školení a walkthrough, který vaše GBS provádí — zachycený jednou.
Vícejazyčný, verzovaný, připravený na audit a vyhledatelný pro vaše nové kolegy i pro vaše AI agenty.
Trusted by Fortune 500 Companies
Trusted by Fortune 500 Companies
Trusted by Fortune 500 Companies
Vaše operace jsou tak stabilní, jak stabilní jsou znalosti v hlavách vašich lidí. Trupeer je dostane do systému — takže fluktuace, náborové vlny a audity už neohrožují dodávky.
Vaše provozní činnosti jsou tak stabilní, jak stabilní jsou znalosti ve hlavách vašich lidí. Trupeer je dostane do systému – takže fluktuace, náborové vlny a audity už neohrožují dodávky.
Vaše operace jsou tak stabilní, jak stabilní jsou znalosti v hlavách vašich lidí. Trupeer je dostane do systému – takže fluktuace, náborové vlny a audity už neohrožují dodávky.
Případy užití
Případy užití
Přestaňte ztrácet měsíce na předávání znalostí
Přestaňte ztrácet měsíce na předávání znalostí
Přestaňte ztrácet měsíce na předávání znalostí
Zachyťte, jak se práce skutečně dělá, a převeďte ji do okamžité video dokumentace v každém jazyce. Vyhledávatelná pro vaše nové kolegy i pro AI agenty.
Zachyťte, jak se práce skutečně dělá, a převeďte to na okamžitou video dokumentaci v každém jazyce. Vyhledávatelná pro vaše nové zaměstnance i AI agenty.
Automatické onboarding
Automatizovaný onboarding
Automatizované onboarding
Kompletní, vždy aktuální video knihovna vašich procesů, aby se noví kolegové rozjížděli rychleji sami.
Kompletní, vždy aktuální video knihovna vašich procesů, díky které se noví zaměstnanci rozjíždějí rychleji sami.
Kompletní, vždy aktuální video knihovna vašich procesů, aby se noví zaměstnanci osamostatnili rychleji.
Udržení znalostí
Udržení znalostí
Každý proces, který odborník předvede, se stane trvalým průvodcem, který zůstane v pozadí.
Každý proces, který odborník předvede, se stane trvalým průvodcem, který zůstane za vámi.
Každý proces, který odborník předvede, se stane trvalým průvodcem, který zůstane za vámi.
Standardizace procesů
Standardizace procesů
Každý web dokumentuje stejnou práci stejným způsobem.
Každý web dokumentuje stejnou práci stejným způsobem.
Každé pracoviště dokumentuje stejnou práci stejným způsobem.
Nasazení ve více zemích
Nasazení ve více zemích
Odstraňte jazykovou bariéru díky okamžitému překladu do 120+ jazyků.
Odstraňte jazykovou bariéru díky okamžitému překladu do 120+ jazyků.
Odstraňte jazykovou bariéru díky okamžitému překladu do 120+ jazyků.
Datový pipeline pro agenty
Datový pipeline pro agenty
Zakořeňte své copiloty ve vlastních znalostech procesů pomocí Trupeer MCP, ne pomocí obecných zdrojů.
Zakořeňte své copiloty ve vlastních znalostech procesů díky Trupeer MCP, ne v obecných zdrojích.
Zakořeňte své copiloty ve vlastních znalostech procesů díky Trupeer MCP, ne v obecných zdrojích.
Auditní cvičení
Auditní cvičení
Udržujte časově oznažený záznam každého procesu a všech, kteří byli na něj proškoleni.
Udržujte časově oznažený záznam o každém procesu a o všech, kteří byli na něj proškoleni.
Udržujte časově oznažený záznam o každém procesu a o každém, kdo byl na něm školen.
Co přináší zdravá doručitelnost
Co přináší zdravá doručitelnost
Co přináší zdravá doručitelnost
O 80 %
rychleji
O 80 % rychleji
O 80 % rychleji
Doba do plné produktivity u nových zaměstnanců po nasazení.
Doba do dosažení potřebné úrovně u nových zaměstnanců po nasazení.
Doba do plné produktivity u nových zaměstnanců po nasazení.
Zlepšení o 87 %
Zlepšení o 87 %
Zlepšení o 87 %
V dodržování SLA a procesů napříč týmy.
V dodržování SLA a procesů napříč týmy.
V dodržování SLA a procesů napříč týmy.
25 000 hodin/měsíc
25 000 hodin/měsíc
25,000
hodin/měsíc
Produktivita se vrátila na úroveň typického velkého týmu v GCC.
Produktivita se vrátila na typickou úroveň velkého týmu v GCC.
Produktivita se vrátila na typickou úroveň velkého GCC týmu.
40% úspěch,
AI iniciativy
40 % úspěšnost, AI iniciativy
40 % úspěšnost, AI iniciativy
Od PoC po produkci – bez znalostního úzkého hrdla.
Od PoC po produkci – bez úzkého místa v podobě znalostí.
Od PoC do produkce – bez znalostního bottlenecku.
AI Knowledge Stack pro nasazení a provoz v GBS
AI Knowledge Stack pro nasazení a provoz v GBS
AI Knowledge Stack pro nasazení a provoz v GBS


Chytré zachycení


Chytré zachycení


AI video dokumentace


AI video dokumentace


Databáze znalostí


Databáze znalostí


AI vyhledávání a MCP


AI vyhledávání a MCP
Genpact
Genpact
Genpact
Případová studie 01


300+ SOP za méně než měsíc, v měřítku GBS
300+ SOP během jednoho měsíce ve škále GBS
300+ SOP za méně než měsíc, v měřítku GBS
Nasazení Workday HCM napříč provozem s 110 000 zaměstnanci. SOP a školení musely být připravené ještě před go-live v hodně krátkém časovém okně.
S Trupeer odeslali čtyři až pět vedoucích pro praxi, bez týmu pro dokumentaci, 300+ SOP a tréninkových videí, integrovaných s interním AI vyhledáváním. Self-serve podpora nahradila nápor na helpdesk.
Nasazení Workday HCM napříč provozem s 110 000 zaměstnanci. SOP a školení musely být připravené ještě před go-live v velmi krátkém časovém okně.
S Trupeer odeslali čtyři až pět vedoucích praxe, bez týmu pro dokumentaci, 300+ SOP a školicích videí, integrovaných s interním vyhledáváním pomocí AI. Self-serve podpora nahradila nápor na helpdesk.
Nasazení Workday HCM napříč provozem pro 110 000 zaměstnanců. SOP a školení musely být připravené před go-live v velmi krátkém okně.
Díky Trupeer tým čtyř až pěti praktikujících leadů, bez týmu pro dokumentaci, dodal 300+ SOP a tréninková videa, integrovaná s interním AI vyhledáváním. Self-serve podpora nahradila nápor na helpdesk.
300+
300+
300+
Odeslané SOP a videa
Odeslané SOP a videa
Dodané SOP a videa
<1
<1
<1
měsíc
měsíc
měsíc
od zahájení po go-live
od kickoffu po go-live
kickoff k go-live
4–5
4–5
4-5
produkční tým pro osoby
členové produkčního týmu
produkční tým
Případová studie 02
Diageo
Diageo
Diageo
Jeden záznam, 27 webů, každý jazyk
Jedno nahrávání, 27 webů, každý jazyk
Jedno nahrávání, 27 lokalit, každý jazyk
Diageo otevřelo 27 brand homes po celém světě. Každý z nich vyžadoval lokalizované školení POS a obsah pro uvedení značky na trh pro stovky pracovníků na první linii. S Trupeer se jeden záznam stal značkovým videem a SOP pro každý web, v každém jazyce. Stejný obsah pohání interní copiloty i globální vyhledávání.
Společnost Diageo otevřela 27 brand homes po celém světě. Každý z nich vyžadoval lokalizované školení POS a obsah pro uvedení značky na trh pro stovky pracovníků na první linii. S Trupeer se jedno nahrávání stalo značkovým videem a SOP pro každý web, v každém jazyce. Stejný obsah pohání interní copiloty i globální vyhledávání.
Diageo otevřelo 27 brand homes po celém světě. Každý z nich vyžadoval lokalizovaný POS trénink a obsah pro uvedení značky na trh pro stovky pracovníků na první linii. S Trupeer se jedno nahrávání stalo videem v souladu se značkou a SOP pro každou lokalitu, v každém jazyce. Stejný obsah pohání interní copiloty i globální vyhledávání.
5k +
5k +
5k +
ušetřené hodiny zaměstnanců
ušetřené hodiny zaměstnanců
ušetřených hodin zaměstnanců
600 tis. Kč +
600 tis. Kč +
600 tis. Kč +
ušetřeno na program oproti agentuře na dokumentaci
ušetřeno na program oproti agentuře na dokumentaci
1/10
1/10
1/10
čas agentury od zadání po výstup
čas agentury na výstup
čas agentury na výstup








Relevantní dovednosti pro toto odvětví
Knowledge Transfer SOPs
Agent Knowledge Base
Daily Standup Template
Hyper-care Playbook
New-Hire Onboarding Guide
L&D-Ready Format







Relevantní dovednosti pro toto odvětví
Knowledge Transfer SOPs
Agent Knowledge Base
Daily Standup Template
Hyper-care Playbook
New-Hire Onboarding Guide
L&D-Ready Format







Relevantní dovednosti pro toto odvětví
Knowledge Transfer SOPs
Agent Knowledge Base
Daily Standup Template
Hyper-care Playbook
New-Hire Onboarding Guide
L&D-Ready Format
Objednejte si personalizovanou 30minutovou ukázku
Objednejte si personalizovanou 30minutovou ukázku
Objednejte si personalizovanou 30minutovou ukázku
Zjistěte, jak týmy Fortune 500 využívají Trupeer napříč prodejem, marketingem, školením a onboardingem.
Zjistěte, jak týmy Fortune 500 využívají Trupeer napříč prodejem, marketingem, školením a onboardingem.
Zjistěte, jak týmy Fortune 500 používají Trupeer napříč prodejem, marketingem, školením a onboardingem.

"Trupeer nám umožňuje rychle škálovat produktové vzdělávání. Líbí se mi, že vyžaduje tak málo onboardingu. Mám malou skupinu SE a CS lidí, kteří vytvářejí vyleštěný obsah během minut, a pak můžeme tyto podklady hned použít i pro další potenciální zákazníky a klienty."
Sandhya Simhan
Head of Content

"Nejdřív jsme pořídili Trupeer jen proto, abychom školili své týmy v práci se softwarem, ale velmi rychle se rozšířil do sedmi nebo osmi funkcí ve společnosti. Každý z nich si pro nástroj nachází vlastní use cases."
Karthik Chakkarapani
SVP a CIO

"Trupeer nám pomohl přestat znovu a znovu stavět vše od nuly pokaždé, když se něco změní, a to přineslo skutečný rozdíl v tom, jak náš tým funguje."
David Greene
RVP Solutions Consulting

"Rychlé, vysoce kvalitní a cenově dostupné. Nikdy byste nemohli mít všechny tři věci v produkci videí. Trupeer to prolomil. A viděli jsme, že to funguje pro více než 200 našich zákazníků."
Rex Galbraith
Chief Revenue Officer

"Vytvořeno 1 600+ videí a dokumentů, onboardováno 30+ klientů a pro každého zákazníka vytváříme personalizované ukázky během minut."
Vedant Sharma
GTM & Partnerships

"Moje role se neustále rozrůstá, takže si nechávám jen nástroje, které s ní rostou. Trupeer je jedním z mála. Teď jeden člověk spravuje celý náš japonský video katalog, 150+ videí a stále přibývají."
Tim Silva
Product Design Manager

"Trupeer zkrátil naši dobu tvorby videí o 30 %, čímž zajistil, že náš obsah je aktuální a zároveň vysoce kvalitní napříč celou Latinskou Amerikou."
Libia Rodríguez
VP of Customer Success


"Trupeer nám umožňuje rychle škálovat produktové vzdělávání. Líbí se mi, že vyžaduje tak málo onboardingu. Mám malou skupinu SE a CS lidí, kteří vytvářejí vyleštěný obsah během minut, a pak můžeme tyto podklady hned použít i pro další potenciální zákazníky a klienty."
Sandhya Simhan
Head of Content

"Nejdřív jsme pořídili Trupeer jen proto, abychom školili své týmy v práci se softwarem, ale velmi rychle se rozšířil do sedmi nebo osmi funkcí ve společnosti. Každý z nich si pro nástroj nachází vlastní use cases."
Karthik Chakkarapani
SVP a CIO

"Trupeer nám pomohl přestat znovu a znovu stavět vše od nuly pokaždé, když se něco změní, a to přineslo skutečný rozdíl v tom, jak náš tým funguje."
David Greene
RVP Solutions Consulting

"Rychlé, vysoce kvalitní a cenově dostupné. Nikdy byste nemohli mít všechny tři věci v produkci videí. Trupeer to prolomil. A viděli jsme, že to funguje pro více než 200 našich zákazníků."
Rex Galbraith
Chief Revenue Officer

"Vytvořeno 1 600+ videí a dokumentů, onboardováno 30+ klientů a pro každého zákazníka vytváříme personalizované ukázky během minut."
Vedant Sharma
GTM & Partnerships

"Moje role se neustále rozrůstá, takže si nechávám jen nástroje, které s ní rostou. Trupeer je jedním z mála. Teď jeden člověk spravuje celý náš japonský video katalog, 150+ videí a stále přibývají."
Tim Silva
Product Design Manager

"Trupeer zkrátil naši dobu tvorby videí o 30 %, čímž zajistil, že náš obsah je aktuální a zároveň vysoce kvalitní napříč celou Latinskou Amerikou."
Libia Rodríguez
VP of Customer Success

Připraveno pro podnikové nasazení od prvního dne
Připraveno pro podnikové nasazení od prvního dne
Trupeer scaleuje znalosti napříč celou vaší organizací ve vašem jazyce, s integrovaným podnikovým zabezpečením.
Trupeer scaleuje znalosti napříč celou vaší organizací ve vašem jazyce, s integrovaným podnikovým zabezpečením.
Certifikováno podle norem ISO 27001, SOC 2 a GDPR.
Vytvořeno tak, abyste nám mohli důvěřovat – váš obsah nikdy neopustí vaši kontrolu.
SSO a SCIM se snadno připojí k vašemu systému správy identit.
Přístup, který běží sám, s nulovým ručním zřizováním.
Jedna organizace. Každý tým.
Pracovní prostory, oprávnění a pravidla značky, která odrážejí strukturu vaší organizace.
Tým, který stojí za vaším týmem.
Dedikovaní inženýři zapojení od nasazení až po škálování,
Nejčastější dotazy
Časté dotazy
Časté dotazy
Jak uchováme expertní znalosti, než lidé odejdou?
Trupeer zachytí veškeré znalosti, když vznikají – bez týmu pro dokumentaci, bez psaní scénářů, bez redakčního průchodu. Znalosti zůstávají v organizaci ve chvíli, kdy jsou vytvořeny.
Jak zbytek týmu tyto znalosti skutečně najde a využije?
Vyhledávatelné v přirozeném jazyce – pro lidi přes databázi znalostí a pro AI agenty přes stejný pipeline. Noví zaměstnanci sledují video. Seniorní kolegové si otevřou SOP. Copilots se dotazují na stejný obsah a dostanou odpověď s citací zpět k původnímu nahrávání.
Naše procesy navrhujeme v centrále, ale realizujeme lokálně. Jak zabráníme odchylkám?
Centrála zaznamená proces jednou. Trupeer ho distribuuje do každého týmu na každém pracovišti. Když centrála aktualizuje verzi, každý tým uvidí stejnou novou – spolu s analytikou, která ukazuje, které týmy ho skutečně používají.
Když se auditor zeptá: „ukažte mi, jak se to dělalo“ – co mu reálně předáme?
Složka, ne panika. Každé SOP a školení je verzované, opatřené časovým razítkem a navázané na původní standard centrály. SOC 2 Type II, ISO 27001, GDPR certifikované – samotná platforma projde prověřením při nákupu.
Sedíme napříč více městy a jazyky. Jak zajistíme, aby školení zůstalo konzistentní ve všech z nich?
Jedno nahrávání se stane každou jazykovou verzí videa a SOP – stejné okno vydání, bez samostatného lokalizačního workstreamu. 120+ jazyků, jedno kliknutí.
Spouštíme interní AI copiloty. Co potřebujeme mít připravené, než budou skutečně fungovat?
Strukturovaná, vyhledávatelná databáze znalostí – kterou většina KM stacků nebyla navržena poskytovat. Trupeer promění každé nahrávání na datový pipeline pro vaše AI agenty, vyhledávatelný slovo po slovu. Copiloti získávají odpovědi s citacemi zdrojů ze stejného obsahu, na kterém trénuje váš tým.
Jak uchováme expertní znalosti, než lidé odejdou?
Trupeer zachytí veškeré znalosti, když vznikají – bez týmu pro dokumentaci, bez psaní scénářů, bez redakčního průchodu. Znalosti zůstávají v organizaci ve chvíli, kdy jsou vytvořeny.
Jak zbytek týmu tyto znalosti skutečně najde a využije?
Vyhledávatelné v přirozeném jazyce – pro lidi přes databázi znalostí a pro AI agenty přes stejný pipeline. Noví zaměstnanci sledují video. Seniorní kolegové si otevřou SOP. Copilots se dotazují na stejný obsah a dostanou odpověď s citací zpět k původnímu nahrávání.
Naše procesy navrhujeme v centrále, ale realizujeme lokálně. Jak zabráníme odchylkám?
Centrála zaznamená proces jednou. Trupeer ho distribuuje do každého týmu na každém pracovišti. Když centrála aktualizuje verzi, každý tým uvidí stejnou novou – spolu s analytikou, která ukazuje, které týmy ho skutečně používají.
Když se auditor zeptá: „ukažte mi, jak se to dělalo“ – co mu reálně předáme?
Složka, ne panika. Každé SOP a školení je verzované, opatřené časovým razítkem a navázané na původní standard centrály. SOC 2 Type II, ISO 27001, GDPR certifikované – samotná platforma projde prověřením při nákupu.
Sedíme napříč více městy a jazyky. Jak zajistíme, aby školení zůstalo konzistentní ve všech z nich?
Jedno nahrávání se stane každou jazykovou verzí videa a SOP – stejné okno vydání, bez samostatného lokalizačního workstreamu. 120+ jazyků, jedno kliknutí.
Spouštíme interní AI copiloty. Co potřebujeme mít připravené, než budou skutečně fungovat?
Strukturovaná, vyhledávatelná databáze znalostí – kterou většina KM stacků nebyla navržena poskytovat. Trupeer promění každé nahrávání na datový pipeline pro vaše AI agenty, vyhledávatelný slovo po slovu. Copiloti získávají odpovědi s citacemi zdrojů ze stejného obsahu, na kterém trénuje váš tým.
Vytvářejte profesionální demo videa a dokumentaci během několika minut
© 2026 Trupeer Inc.
Příklady použití
Zdroje

Vytvářejte profesionální demo videa a dokumentaci během několika minut
© 2026 Trupeer Inc.
Příklady použití
Zdroje

Vytvářejte profesionální demo videa a dokumentaci během několika minut
© 2026 Trupeer Inc.
Příklady použití
